Vol 4 No 2 (2024): ELESTE : Economics Learning Experience & Social Thinking Education Journal
Artikel
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. KG FASHION INDONESIA
- Download : 43
- Abstrak View : 49
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.348ANALISA STRATEGI PENINGKATAN DAYA SAING PT. DAYA BOHO MANDIRI
- Download : 54
- Abstrak View : 101
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.181OPTIMALISASI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK KESEJAHTERAAN STAKEHOLDER : KONSEP DAN IMPLEMENTASI
- Download : 195
- Abstrak View : 460
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.226PENGEMBANGAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM ASPEK LINGKUP PEKERJAAN
- Download : 159
- Abstrak View : 150
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.227PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PERTAMINA MEDAN
- Download : 209
- Abstrak View : 390
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.228HUBUNGAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP PEREKRUTAN TENAGA KERJA
- Download : 180
- Abstrak View : 493
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.258ANALISIS GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEMAMPUAN PROBLEM SOLVING PEKERJA PADA BUDIDAYA PERIKANAN DI DESA TIMBANG LAWAN
- Download : 104
- Abstrak View : 160
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.265PENGARUH TATA KELOLA PERUSAHAAN TERHADAP MANAJEMEN LABA SEBUAH KAJIAN LITERATUR
- Download : 141
- Abstrak View : 241
DOI : https://doi.org/10.58890/eleste.v4i2.170STRATEGI PENINGKATAN KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA MELALUI MANAJEMEN SDM DI ERA GLOBAL
- Download : 521
- Abstrak View : 1041